2024东阳机关事业单位招聘编外人员体检安排是怎样的？

　　一、体检

　　根据报考人员总成绩从高分到低分按1:2比例确定参加体检人员(若总成绩相同，成绩相同人员均进入体检)，报考人员放弃体检或体检不合格的，均不予递补体检。

　　体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。

　　二、考察、公示和聘用

　　(1)体检合格者按总成绩从高分到低分1：1的比例确定考察对象(如最后一名成绩相同，笔试成绩高者确定为考察对象，若笔试、面试成绩均相同的，须进行笔试加试，加试成绩高者确定为考察对象);

　　(2)考察合格后确认为拟聘用人员，在东阳市人民政府门户网站上予以公示，公示期为5个工作日;

　　(3)考察不合格或被取消聘用资格或在拟聘用公示前自动放弃的，缺额职位在体检合格人员中按总成绩高低依次递补;拟聘用公示后不再进行递补;

　　(4)拟聘用人员应在规定的期限内按规定程序办理聘用手续，逾期作自动放弃处理，取消聘用资格;

　　(5)考察结果仅作为本次招考是否聘用的依据。

　　三、其他事项

　　(1)本次招聘工作坚持“两公开一监督”的原则，严格掌握条件和操作程序，接受纪检部门和社会监督，做到过程公开、结果公开，严禁徇私舞弊。对违反纪律的人和事按规定严肃处理。

　　(2)报考人员在各个环节中提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或恶意注册报名的，按照相关规定予以处理。

　　(3)“工作经验”是指以劳动(聘用)合同及养老保险缴纳记录为准的工作经历，时间计算到2024年3月30日止。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经验。

　　(4)年龄相关说明：年龄要求在35周岁及以下的，即1989年3月30日以后出生的人员;年龄要求在40周岁及以下的，即1984年3月30日以后出生的人员;年龄要求在45周岁及以下的，即1979年3月30日以后出生的人员;年龄要求在50周岁及以下的，即1974年3月30日以后出生的人员。

　　(5)考生报名后应及时上东阳市人民政府门户网站查询有关通知(领取准考证通知、笔试成绩、面试人员名单、面试通知、综合成绩、体检入围人员名单、体检复检结果、拟聘用人员名单等均在网上公布)，各事项不再另行通知。

　　(6)对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内书面向我局劳动关系科(电话：0579-86675811、0579-86675215)反映，以便及时研究处理，逾期不受理。

　　本公告由东阳市人力资源和社会保障局负责解释。

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